Welke jij ben jij?

Thuis was hij de ideale echtgenoot. Hij was er voor de kinderen. Voor zijn vrouw. Emotioneel aanwezig. Praktisch ook. Gootsteen ontstoppen hier, pleistertje plakken daar. Boterhammen smeren. En altijd een verhaaltje voor het slapengaan. Op kantoor echter… Op kantoor was hij meedogenloos. Alleen maar de blik op prestaties. Verkoopcijfers. KPI’s. En mensen? Fit in or f*ck off. Te weinig presteren? Oprotten!

Werk-ik, thuis-ik 

Hij was het type dat een werk-ik en een thuis-ik heeft. En ergens onderweg van thuis naar werk en andersom schakelt hij kennelijk moeiteloos tussen die twee ‘ikken’. Maar wie er nu uiteindelijk aan het roer zit? Want wat als ze thuis van het werk opbellen? Of als hij midden in een meeting opeens een ziek kind van school moet ophalen? Dan wordt het lastig de ‘ikken’ gescheiden te houden…

Severance

In de AppleTV serie ‘Severance’ hebben ze een ‘oplossing’ voor dat probleem bedacht. In deze serie past Lumon Industries, een biotechnologisch bedrijf, een medische procedure genaamd “severance” toe om het bewustzijn van hun werknemers te scheiden tussen hun werk- en privéleven. Op het werk zijn ze zuiver werknemer en herinneren ze zich niets van hun privéleven en thuis is het precies andersom. Zo kan het bijvoorbeeld zijn dat twee personages buren van elkaar zijn, maar ook ondergeschikte en directeur in hetzelfde bedrijf zonder dat ze het van elkaar weten.

Kortsluiting 

Dit kan natuurlijk nooit goed blijven gaan. De karakters in de serie krijgen zulke gescheiden persoonlijkheden dat het kortsluiting veroorzaakt. Logisch ook. Uiteindelijk houdt niemand het vol om permanent meerdere karakters te spelen. De man uit het voorbeeld zal vroeg of laat met zijn geweten in de problemen komen. Of zijn emoties zullen hem parten gaan spelen op het werk, of iets van zijn zakelijke kilheid zal doordruppelen in zijn gedrag als vader. Als je niet toewerkt naar een geïntegreerde persoonlijkheid, zul je altijd versplinterd blijven en zullen jij en de buitenwereld nooit weten wie jij bent. Ook als er niemand kijkt…

Alle ‘ikken’

De realiteit is dat we heus meerdere ‘ikken’ hebben. Er zitten dromers en doeners in ons, ‘go-getters’ en critici, krijgers en klagers, leiders en lijders, helden en hobbyisten, carrièrejagers en artiesten en ga zo maar door. Maar ergens zit er één ‘ik’ aan het roer. Dat is degene die al die ‘ikken’ in zich samenvoegt. De vraag is natuurlijk: wat maakt deze ‘ik’? Heeft deze de leiding? En zorgt deze ‘ik’ dat je handelen in lijn is met het geheel van jouw persoonlijkheid? Of neemt de ene keer de ‘thuis-ik’ het roer over en de andere keer de ‘werk-ik’?

Aan het roer

Als we toestaan dat de verschillende ‘ikken’ afwisselend het roer overnemen, kan er een heftige verwarring ontstaan die leidt tot geestelijke kortsluiting en verstoord gedrag. Het streven naar een persoonlijkheid, waarin alle ‘ikken’ harmonieus samenkomen, is essentieel om onszelf te begrijpen en authentiek te zijn.

• Wil jij aan de slag met je ‘ik’? Met je identiteit en ontdekken welke kanten je ‘ik’ heeft? Wie weet is onze gratis Audio E-mailserie iets voor jou! In vijf korte podcastafleveringen neemt auteur Arie de Rover je mee in een frisse kijk op identiteit.
• Meer lezen over je ‘ik’, oftewel je identiteit? Probeer het artikel ‘Waar ligt jouw identiteit?’ of ‘Wat is identiteit?’ eens.
• Of kijk naar hoe Arnold door zijn geloof uit een identiteitscrisis is geholpen.